Somos uma clínica e gestora especialista em medicina do trabalho.

Com vários anos de experiência, a Inovar Medicina Ocupacional é uma empresa especializada em medicina e segurança do trabalho. Nossa equipe qualificada oferece soluções de excelência, com foco no atendimento personalizado. Somos especialistas no E-Social e valorizamos o relacionamento humano com nossos clientes. Priorizamos a conformidade legal, prevenção de acidentes e promoção da saúde ocupacional. Conte conosco como seu parceiro confiável para alcançar a excelência em segurança e saúde ocupacional. Veja os nossos serviços a baixos.

Veja nossos Serviços

Sua empresa já está em dia com os eventos do E-social?

Se a resposta é não, podemos te ajudar! O eSocial é obrigatório para todas as empresas e condomínios, permitindo o registro e a auditoria das informações necessárias relacionadas às normas de medicina do trabalho. Respaldados pelo Decreto n.º 8373/2014 e as NR (Nomas regulatórias) que regula as relações patroes e empregados. Prestamos a regularização e os apontamentos no sistema do E-social. Estamos nos seguintes apontamentos S-2210 (Comunicação de Acidente de Trabalho), S-2220 (Monitoramento da Saúde do Trabalhador) e S-2240 (Condições Ambientais do Trabalho – Agentes Nocivos). Todos eles são obrigatórios a partir de 2023 para quaisquer empresas em nosso país. O não adequação pode levar a multas e também a fiscalização surpresa da sua empresa. Para saber mais clique na no botão abaixo. Para saber mais clique no botão abaixo.

Clique aqui para saber mais

Principais normas que nos fazemos a regularização para sua empresa.

NR6 Equipamento de Proteção Individual – EPI

Laudos de Especificação técnicas para Equipamentos de Proteção Individual – EPI

Mais Informações

NR7 Programa de Controle Médico – PCMSO

Tem como o objetivo, a promoção e preservação da saúde do conjunto dos trabalhadores.

Mais Informações

NR9 Avaliação das Exposições Ocupacionais

Consideram-se riscos ambientais, químicos e biológicos existentes ambientes de trabalho.

Mais Informações

NR15 Atividades e Operações Insalubres

São consideradas atividades ou operações insalubres as que se desenvolvem.

Mais Informações

NR16 Atividade e
Operações Perigosas

É responsabilidade do empregador a caracterização da periculosidade no ambiente de trabalho.

Mais Informações

NR17 Análise Ergonômica no trabalho

A Ergonomia estuda a relação entre o homem e as condições gerais de trabalho.

Mais Informações

Principais exames e consultas que realizamos aqui na clínica.

Admissional

Exame que a empresa deve fazer antes do colaborador entra empresa.

Mais Informações

Periódico

Exame feito durante o tempo que está empregado conforme os risco da ocupação da empresa.

Mais Informações

Demissional

Feito na saída do colaborador da empresa conforme a regra na CLT

Mais Informações

Audiometria

A audiometria tonal é um exame realizado em trabalhadores para avaliar sua capacidade auditiva.

Mais Informações

Retorno ao trabalho

Exame feito após um desligamento maior que 30 dias.

Mais Informações

Mudança de função

Deve ser feito antes da data definida para efetivação da mudança.

Mais Informações

ECG - Eletrocardiograma

É a reprodução gráfica da atividade elétrica do coração do trabalhador.

Mais Informações

EEG - Eletroencefalograma

É um exame que analisa a atividade elétrica cerebral espontânea.

Mais Informações

Acuidade Visual

É um exame de rotina realizado na consulta oftalmológica.

Mais Informações

Nossas Visão, Misao e Valores

Missão

Construir uma história de confiança com os nossos colaboradores, clientes e parceiros para oferecer serviços de qualidade, cuidando da saúde e segurança de vida corporativa.

Visão

Em todas as relações estabelecidas dentro da cultura da empresa, sejam eles colaboradores, clientes, fornecedores e/ou parceiros.

Valores

Em todas as relações estabelecidas dentro da cultura da empresa, sejam eles colaboradores, clientes, fornecedores e/ou parceiros.

Promover a capacitação e qualificação de nossos colaboradores para que o trabalho em equipe, de forma integrada, valorize o crescimento pessoal e profissional.

Visando a satisfação e sucesso dos clientes promovendo a Saúde e Segurança para todos.

Alguns dos principais marcos

+ de 0
Clientes atendidos
+ de 0
Laudos Feitos
+ de 0
Valores economizados

Nossa história

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Veja a nossa historia completa

Visite nosso espaço

Principais formas de contato

  • (61) 9 0000-0000
  • contato@inovarmedicinaocupacional.com.br
  • Atuamos em Brasília e Região

Nossas Redes Sociais

Facebook Twitter Youtube

Formulários para pedir cotação de serviços.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

Dados Legais

43.612.059/0001-43

(61) 9 8651-8909

contato@inovarmedicinaocupacional.com.br

Condomínio do Edifício Venâncio III – SDS, Brasília – DF

De segunda, quarta e sexta-feira de 10:00hs a 12:00hs

Todos direitos reservados a Inovar Saúde Ocupacional

Termos e Privacidade

Politica de Privacidade
Termos de Uso

Redes Sociais

Facebook Twitter

Exame Admissional

Sim, conforme a legislação trabalhista, o exame admissional, cujo objetivo é avaliar a saúde do trabalhador antes de iniciar suas atividades na empresa, é de responsabilidade da empresa empregadora. Ela é obrigada a arcar com todos os custos relacionados ao exame, incluindo a emissão do Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), documento que contém as informações médicas pertinentes ao funcionário. Essa medida visa promover a saúde e segurança do trabalhador, assim como resguardar o empregador de eventuais complicações relacionadas à saúde do colaborador durante o exercício de suas funções. Para saber mais entre em contato com o nosso WhatsApp para saber as condições para a realização do exame.

Veja nossos Serviços

Exame Periódico

Os exames periódicos são avaliações médicas organizadas por empresas para seus funcionários, e são legalmente obrigatórios. Eles devem ser realizados regularmente, com a frequência variando de acordo com cada cargo ocupado.

Esses exames geralmente incluem uma anamnese ocupacional, além de exames físicos e mentais. No entanto, dependendo da natureza da atividade desempenhada e dos riscos envolvidos, outras verificações podem ser solicitadas.

Essa abordagem é uma maneira eficaz de avaliar a saúde física e mental do colaborador, garantindo que ele esteja apto para desempenhar suas funções com segurança.

Veja nossos Serviços

Exame Demissional

O exame demissional é um requisito burocrático estabelecido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), cujo objetivo é regular as relações de trabalho, e também pela Norma Regulamentadora n.º7 (NR7).

O exame demissional deve ser realizado dentro do prazo estabelecido, que será explicado através da conversa com os nossos consultores. Ele envolve uma variedade de avaliações clínicas para verificar a saúde geral do funcionário após sua saída da empresa.

No entanto, nem todos os funcionários demitidos precisam passar por esse exame. Caso queira saber mais sobre esta condição delicada. Para saber mais entre em contato através do botão abaixo.

Veja nossos Serviços

Audiometria

A audiometria ocupacional refere-se ao exame de audiometria tonal realizado em trabalhadores que estão expostos a ambientes de trabalho com ruído. O objetivo desse exame é acompanhar e prevenir problemas de audição entre os funcionários. É um exame exigido por lei, especificamente pela Portaria nº 19, de 1998, do Ministério do Trabalho.

Veja nossos Serviços

Retorno ao trabalho

O exame de retorno ao trabalho é um requisito obrigatório nos casos em que os funcionários, que estão sob o regime CLT, ficaram afastados por um período prolongado. É essencial compreender os prazos corretos e o funcionamento desse exame, a fim de manter sua empresa conforme a legislação.

Visando fornecer as informações necessárias, os consultores das clínicas pode ter de ajudar em todos os aspectos relevantes sobre o assunto. Entre em contato para saber de fórmula solida.

Veja nossos Serviços

Mudança de função

De acordo com a Norma Regulamentadora nº 7 (NR-7), sempre que houver uma mudança de função de um empregado, é necessário realizar um exame médico. Isso também se aplica quando há transferência do profissional para outro local de trabalho ou setor.

Conforme mencionado no texto da NR-7, o exame deve ser realizado imediatamente antes da confirmação da mudança de função. O trecho afirma:

7.4.3.4.1 – Para fins desta NR, entende-se por mudança de função toda e qualquer alteração de atividade, posto de trabalho ou setor que implique a exposição do trabalhador a um risco diferente daquele ao qual estava exposto antes da mudança.

Além disso, de acordo com as diretrizes do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), é necessário apresentar um Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) nesses casos.

Para realizar esse exame, a empresa deve contratar um profissional externo especializado. Dessa forma, é possível garantir que o colaborador está apto para desempenhar a nova função na empresa.

Veja nossos Serviços

ECG - Eletrocardiograma

Ele envolve a colocação de eletrodos na pele para avaliar a atividade elétrica do coração. O objetivo principal do ECG é detectar o ritmo cardíaco e o número de batimentos por minuto (bpm), permitindo o diagnóstico de várias complicações, como doenças genéticas, infarto do miocárdio, aumento das cavidades cardíacas, hipertrofia das câmaras cardíacas, distúrbios na condução elétrica do coração e doenças coronarianas.

Além disso, o exame também desempenha um papel importante nos check-ups de saúde cardíaca, especialmente em casos de condições pré-existentes, como hipertensão, colesterol alto, diabete e histórico familiar de doenças cardíacas. Também é altamente recomendado para pessoas que estão iniciando a prática de atividade física, a fim de avaliar a saúde do coração antes de se engajarem em atividades intensas.

Veja nossos Serviços

EEG - Eletroencefalograma

Esse exame é chamado de eletrocardiograma (ECG). Ele envolve a colocação de eletrodos na pele para avaliar a atividade elétrica do coração. O objetivo principal do ECG é detectar o ritmo cardíaco e o número de batimentos por minuto (bpm), permitindo o diagnóstico de várias complicações, como doenças genéticas, infarto do miocárdio, aumento das cavidades cardíacas, hipertrofia das câmaras cardíacas, distúrbios na condução elétrica do coração e doenças coronarianas.

Além disso, o exame também desempenha um papel importante nos check-ups de saúde cardíaca, especialmente em casos de condições pré-existentes, como hipertensão, colesterol alto, diabetes e histórico familiar de doenças cardíacas. Também é altamente recomendado para pessoas que estão iniciando a prática de atividade física, a fim de avaliar a saúde do coração antes de se engajarem em atividades intensas.

Veja nossos Serviços

Acuidade Visual

Quando necessário, para preservar a saúde dos olhos, seu oftalmologista pode solicitar um teste de acuidade visual, que é um exame oftalmológico conhecido como teste de Snellen. Isso ocorre quando há suspeita de algum problema de visão ou se houver notado alguma alteração na visão.

É comum que crianças também realizem esse teste, com o objetivo de identificar possíveis problemas de visão e evitar que se agravem.

Outra situação em que o teste de acuidade visual é solicitado é durante o processo de solicitação ou renovação da habilitação de motorista. É importante verificar se o motorista possui uma boa visão, se precisa usar óculos ou lentes corretivas durante a direção, ou até mesmo se não está apto para dirigir.

Se você deseja saber mais sobre esse conceito e o teste realizado para avaliar a acuidade visual de uma pessoa, neste post, a equipe da COI (Clínica de Oftalmologia Integrada) separou as informações mais relevantes sobre o assunto.

Veja nossos Serviços
Em caso de Duvida, Vale com o nosso time comercial.